日前，融合網(wǎng)|DWRH.NET小編在內(nèi)蒙古自治區(qū)呼倫貝爾市根河市人民政府官網(wǎng)“首頁>新聞中心>部門資訊>>詳情信息”欄目看到一則與內(nèi)蒙古自治區(qū)呼倫貝爾市根河市人民政府相關委辦局相關的消息，以下為該消息的文章標題、文章來源、作者、發(fā)布時間及其消息全文——

根河市全面落實監(jiān)督執(zhí)紀“第一種形態(tài)”讓紅臉出汗實現(xiàn)無死角全覆蓋

文章來源：紀委監(jiān)委作者：佚名 發(fā)布時間：2018年07月10日 點擊數(shù)： 124 次 字體：小 大

為深入推進全面從嚴治黨，通過常態(tài)化約談，有效促進各級領導準確掌握分管領域、“戰(zhàn)線”黨員干部的廉政思想動態(tài)，通過推進干部約談工作常態(tài)化，讓黨員干部接受經(jīng)常性的監(jiān)督、提醒、關心，不斷增強黨員干部“四個意識”，引導和督促黨員干部自覺遵守和執(zhí)行黨規(guī)黨紀，減少腐敗存量、遏制腐敗增量，推動全面從嚴治黨向縱深發(fā)展。根河市紀委監(jiān)委在深入貫徹自治區(qū)黨委《關于進一步落實主體責任和監(jiān)督責任推進干部約談工作常態(tài)化的意見》(以下簡稱《意見》)的基礎上，結(jié)合根河地區(qū)實際,進一步細化工作,創(chuàng)新思路,將目標工作機制化、系統(tǒng)化、創(chuàng)新化,制定了《關于進一步落實主體責任和監(jiān)督責任推進干部約談工作常態(tài)化工作流程》，拓展了監(jiān)督領域，延伸了約談覆蓋面，明確了工作職責，細化了操作流程。

一、指向精準，目標明確

一是堅持黨對一切工作的領導原則。堅持黨委統(tǒng)一領導抓全面，紀委監(jiān)委統(tǒng)籌管理抓落實，市“四大班子”領導根據(jù)責任分工抓具體的原則，針對黨員干部黨風廉政建設方面存在的突出問題，探索幫助黨員干部正視問題、糾正錯誤的有效方法和途徑，經(jīng)常性、有針對性地對黨員干部進行提醒示警、糾錯誡勉，真正讓紅臉出汗、咬耳扯袖成為黨內(nèi)監(jiān)督的常態(tài)。二是堅持約談監(jiān)督“無死角、全覆蓋”原則。按照責任分工，從地區(qū)、部門一把手到班子成員再到普通黨員、干部、職工，圍繞黨員干部遵守政治紀律、組織紀律、廉潔紀律、群眾紀律、工作紀律、生活紀律情況，構(gòu)建橫向到邊、縱向到底的約談監(jiān)督體系，通過有針對性的約談，使沒有問題的黨員干部增強黨的紀律意識，筑牢拒腐防變思想防線；使有問題的黨員干部在接受組織處理的同時，喚醒黨章意識，真正認識錯誤，及時糾正錯誤，深刻吸取教訓。三是堅持重實效，依紀依規(guī)、寬嚴相濟原則。鼓勵有問題的干部主動約談組織，向組織講清問題，及時糾正錯誤，對能夠主動交代自身違紀違規(guī)問題的，可以依紀依規(guī)從輕、減輕處理或者批評教育免于處理；對不收斂、不收手，有違紀問題不主動向組織說清楚的，一經(jīng)查實依紀依規(guī)嚴肅處理。

二、流程嚴密，操作性強

一是約談主體明確。按照自治區(qū)黨委《意見》要求確定約談主體、陪同人員和相關記錄人員。二是約談流程嚴密。從約談工作啟動，到組織實施，再到約談結(jié)果運用，層層明確責任和時限，規(guī)范了各環(huán)節(jié)的操作和銜接，有效的提高了工作效率；規(guī)定了“不規(guī)范約談”的問責辦法，進一步健全了內(nèi)部監(jiān)督機制。

三、約法三章, 創(chuàng)新模式

一是明確了相關保密規(guī)定，要求約談工作要嚴格遵守保密工作紀律，參加約談人員對約談的內(nèi)容、材料等須按照要求保密，不得隨意擴散。對失密、泄密者，按照有關規(guī)定嚴肅處理。二是約談對象要按照談話人提出的整改時限，及時向黨組織書面報告?zhèn)�人整改情況；約談對象對“咬耳扯袖”問題不重視的，必要時可啟動“二次約談”；三是約談對象對組織的幫助不接受，約談中持抵觸情緒，隱瞞問題、屢教不改、對抗組織、頂風違紀的，要嚴肅追究責任；紀委監(jiān)委要對約談對象整改情況進行跟蹤回訪，適時進行監(jiān)督檢查。對整改措施落實不力的，嚴格按照有關規(guī)定進行追責問責。