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廉政檔案“陽光”——增添基層政治生態(tài)一抹“新綠”

來源:未知 作者:胡廷康 責任編輯:胡廷康 發(fā)表時間:2021-02-03 17:04 
核心提示:監(jiān)察體制改革后,隨著監(jiān)察范圍的進一步擴大,加大對黨員干部的普查摸底力度,廣泛搜集各方面的廉情線索,強化科學、準確、動態(tài)的分析研判,摸清底數(shù),抓準“個性”,精準掌握基層政治生態(tài)“全貌”。根河市紀委監(jiān)委探索在全市范圍內(nèi)建立廉政檔案,將地、林、鐵、電所有系

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廉政檔案“陽光”——增添基層政治生態(tài)一抹“新綠”

文章來源:紀委監(jiān)委作者:佚名 發(fā)布時間:2018年10月25日 點擊數(shù): 67 次 字體:小 大

監(jiān)察體制改革后,隨著監(jiān)察范圍的進一步擴大,加大對黨員干部的普查摸底力度,廣泛搜集各方面的廉情線索,強化科學、準確、動態(tài)的分析研判,摸清底數(shù),抓準“個性”,精準掌握基層政治生態(tài)“全貌”。根河市紀委監(jiān)委探索在全市范圍內(nèi)建立廉政檔案,將地、林、鐵、電所有系統(tǒng)的黨員領(lǐng)導干部和行使公權(quán)力的公職人員納入建檔范圍,充分發(fā)揮廉政檔案公開、透明便于群眾監(jiān)督的優(yōu)勢,讓所有被監(jiān)督對象“曬一曬家底”,讓公權(quán)力“見一見陽光”,為基層政治生態(tài)增添了一抹“新綠”。

規(guī)范廉政檔案基礎(chǔ)信息,把好選人用人“廉潔關(guān)”。根河市紀委監(jiān)委按照《監(jiān)察法》所界定的監(jiān)察范圍,要求全市每位科級及科級以下的黨員領(lǐng)導干部及行使公權(quán)力的公職人員均需建立個人《廉政檔案》,檔案內(nèi)容涉及個人基本信息、工作履歷、家庭、社會主要關(guān)系、個人兼職情況等,注重對房產(chǎn)、配偶及子女從業(yè)、經(jīng)商、投資等信息填報。強調(diào)廉政檔案相關(guān)表格必須由本人填寫并簽名,經(jīng)本單位黨組(黨委)書記審簽,明確填寫內(nèi)容要做到實事求是、表述清晰、準確完整,不得缺項少項,不得瞞報、虛報,做到見檔如見人。

強化廉政檔案動態(tài)管理,用好干部任用“廉潔閥”。對新上任班子成員及新提拔的中層干部,在自任命之日起一個月內(nèi),做好個人廉政檔案的建立或移交;所有建檔人員凡涉及個人重大事項出現(xiàn)變動的,均要督促其主動進行報備,確保廉政檔案內(nèi)容更新及時。同時將對廉政檔案的信息真實性進行不定期抽查,如發(fā)現(xiàn)個人廉政信息不對稱或存在弄虛作假的,將堅決予以查處。

發(fā)揮廉政檔案實用性,擰好知人善任“廉潔栓”。通過對檔案資料的及時收集、梳理分析,能早期發(fā)現(xiàn)干部的風險點并進行有效的提醒,做到抓早抓小,體現(xiàn)推動全面從嚴治黨向基層延伸。日常工作中要注重發(fā)揮檔案管理的使用價值,變“死檔案”為“活材料”,并且在干部年度考核、評優(yōu)評先、提拔任用時,廉政檔案也將作為重要的參考依據(jù)。

(責任編輯:胡廷康)
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