新疆公司反腐倡廉教育先從領(lǐng)導(dǎo)入手
“對所有領(lǐng)導(dǎo)人員反腐倡廉教育覆蓋率達(dá)100%,實現(xiàn)公司系統(tǒng)領(lǐng)導(dǎo)人員違規(guī)違紀(jì)零發(fā)案。”4月29日,新疆電力公司下發(fā)了《加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)人員反腐倡廉教育的工作意見》,確定了反腐倡廉教育工作目標(biāo),將通過開展形式多樣的反腐倡廉教育活動,進(jìn)一步提高領(lǐng)導(dǎo)人員的拒腐防變能力。
新疆公司將從加強(qiáng)理想信念和宗旨教育、加強(qiáng)思想道德教育、加強(qiáng)優(yōu)良傳統(tǒng)和作風(fēng)教育、加強(qiáng)黨紀(jì)政紀(jì)和法律法規(guī)教育、加強(qiáng)廉潔文化建設(shè)5個方面為重點(diǎn)內(nèi)容對所有領(lǐng)導(dǎo)人員進(jìn)行反腐倡廉教育。教育形式將采取自我教育、示范教育、警示教育、專題教育、分層教育和重點(diǎn)環(huán)節(jié)教育6個環(huán)節(jié)開展。通過各級領(lǐng)導(dǎo)人員根據(jù)公司安排的理論學(xué)習(xí)計劃進(jìn)行自學(xué),每年至少撰寫兩篇反腐倡廉心得體會,并在一定范圍內(nèi)進(jìn)行交流學(xué)習(xí);組織開展形式多樣的創(chuàng)先爭優(yōu)活動,抓好正面典型教育,培養(yǎng)和發(fā)現(xiàn)勤廉兼優(yōu)先進(jìn)典型,宣傳典型事跡,弘揚(yáng)典型精神,激勵領(lǐng)導(dǎo)人員見賢思齊、勤廉從業(yè);組織領(lǐng)導(dǎo)人員參觀反腐倡廉成果展覽,觀看警示教育片,旁聽公開審理案件,聽取服刑人員現(xiàn)身說法,邀請紀(jì)委、檢察院等領(lǐng)導(dǎo)和專家上警示教育專題課,引導(dǎo)廣大黨員干部吸取教訓(xùn),引以為戒,警鐘長鳴;每年集中一段時間,結(jié)合領(lǐng)導(dǎo)人員的思想、工作、作風(fēng)實際,有針對性的開展反腐倡廉主題教育活動;結(jié)合領(lǐng)導(dǎo)人員崗位和職責(zé)要求,開展分類別、分崗位、分層次施教的崗位廉政教育。有選擇性的設(shè)置教育內(nèi)容,進(jìn)行針對性的教育;在干部輪訓(xùn)、后備干部的培訓(xùn)中應(yīng)進(jìn)行反腐倡廉理論、形勢任務(wù)、黨的優(yōu)良傳統(tǒng)教育,對擬任領(lǐng)導(dǎo)人員繼續(xù)實行廉政考試和簽訂保廉承諾。
新疆公司將建立監(jiān)督考核機(jī)制,將領(lǐng)導(dǎo)人員反腐倡廉教育工作納入黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制檢查范圍,并作為領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)人員年度考核的重要內(nèi)容以及評先選優(yōu)的重要依據(jù)。
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