北京時(shí)間5月2日消息，據(jù)國外媒體報(bào)道，美國最大雜志出版商時(shí)代公司（Time Inc.）已經(jīng)與蘋果公司達(dá)成協(xié)議，時(shí)代旗下所有紙質(zhì)雜志訂閱用戶都將可以免費(fèi)閱讀相應(yīng)的iPad版雜志應(yīng)用。此舉打破了出版商與蘋果之間的僵局，也支持了時(shí)代公司的說法，即在解雇公司首席執(zhí)行官之后，公司的業(yè)務(wù)仍然保持正常。

從美國當(dāng)?shù)貢r(shí)間周一開始，《體育畫報(bào)》、《時(shí)代》和《財(cái)富》雜志的訂閱用戶就可以通過應(yīng)用閱讀iPad版雜志的內(nèi)容，應(yīng)用將會(huì)對(duì)他們的訂閱者身份進(jìn)行驗(yàn)證。時(shí)代公司旗下的《人物》雜志早就已經(jīng)實(shí)行這項(xiàng)舉措，但此前時(shí)代公司其他大部分雜志的iPad應(yīng)用仍然需要付費(fèi)閱讀，哪怕用戶已經(jīng)訂閱了相關(guān)雜志。

截至目前，時(shí)代公司和蘋果均為回應(yīng)對(duì)此消息的置評(píng)要求。

與蘋果達(dá)成交易之際，時(shí)代母公司時(shí)代華納正在聘請(qǐng)獵頭公司尋找新任首席執(zhí)行官的人選，以填補(bǔ)原首席執(zhí)行官杰克•格里芬（Jack Griffin）今年2月份被解雇后留下的空缺。時(shí)代華納首席執(zhí)行官杰夫•比克斯（Jeff Bewkes）認(rèn)為格里芬的與公司的文化格格不入。從那時(shí)起，時(shí)代公司一直由高管組成的三人委員會(huì)掌管，委員會(huì)將在非常時(shí)期保持公司的穩(wěn)定。

盡管營收下滑有所緩和，但時(shí)代公司目前面臨的關(guān)鍵問題是它的發(fā)展前景，以及如何適應(yīng)時(shí)代華納的長期發(fā)展戰(zhàn)略。時(shí)代公司的利潤大多來自于《人物》與《體育畫報(bào)》等幾本雜志，并且它過分依賴美國市場(chǎng)，上升潛力有限。時(shí)代公司的競爭對(duì)手赫斯特公司最近斥資9億美元在15個(gè)國家收購了100家出版社全部或部分股份，赫斯特的收購旨在利用俄羅斯和中國等具有高潛力的市場(chǎng)。

分析師預(yù)計(jì)，時(shí)代華納周三將公布財(cái)報(bào)，時(shí)代公司第1季度營業(yè)收入將小幅增長。預(yù)期結(jié)果雖然有所改善，但仍顯示美國印刷廣告市場(chǎng)的前景依然黯淡。法國廣告?zhèn)鞑ス�司陽獅集團(tuán)（Publicis Groupe S.A）旗下的實(shí)力傳播（ZenithOptimedia）最新預(yù)測(cè)數(shù)據(jù)顯示，未來兩年時(shí)間里，消費(fèi)雜志廣告營收將分別下滑1%和2%。

時(shí)代公司高管表示，過去三年公司已經(jīng)削減了9億美元，這樣即使?fàn)I收沒有增長，但能保證利潤增加。時(shí)代華納高管則堅(jiān)持，時(shí)代公司無需展示其兩位數(shù)的廣告營收增長，以證明它在集團(tuán)中的地位。

比克斯和其他時(shí)代華納高管辯稱，讓讀者分流至數(shù)字平臺(tái)使得雜志的地位能和電視、電影相等。時(shí)代華納有著“電視無處不在”的想法，讓雜志付費(fèi)讀者可以閱讀電子內(nèi)容，就是這種想法在雜志上的體現(xiàn)。

同時(shí)，比克斯在尋找新首席執(zhí)行官問題上態(tài)度謹(jǐn)慎，新首席執(zhí)行官不僅要能解決公司內(nèi)部的政策障礙，還要能拓展公司的媒體業(yè)務(wù)。此前他親自招募來了格里芬，但格里芬的集權(quán)手段與時(shí)代公司分散的文化格格不入。

時(shí)代華納已經(jīng)聘請(qǐng)海德思哲國際公司（Heidrick & Struggles International Inc）幫助尋找新首席執(zhí)行官。根據(jù)內(nèi)部人士透露，該公司已經(jīng)花費(fèi)數(shù)星期考察時(shí)代華納和時(shí)代公司各位高管，從目前開始它將在時(shí)代華納以外尋找候選人。一位知情人士透露，最終結(jié)果可能要到夏天才會(huì)出爐。比克斯本著安全第一的原則，他不想再犯錯(cuò)誤。在此之前，公司將繼續(xù)由編輯、律師和首席財(cái)政官組成的委員會(huì)掌管。

時(shí)代公司總編輯瑪莎•尼爾森（Martha Nelson）表示，委員會(huì)的確在發(fā)揮作用。一切都是公開的。盡管如此，委員會(huì)中的三個(gè)都沒有為公司創(chuàng)造營收的義務(wù)。外界也在懷疑，時(shí)代在沒有真正首席執(zhí)行官的情況下，能否繼續(xù)在不景氣的行業(yè)內(nèi)打拼。