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Facebook再掀離職潮四名頂級(jí)高管相繼辭職

來源：騰訊科技　作者：騰訊科技　責(zé)任編輯：admin　發(fā)表時(shí)間:2011-05-05 14:06　

核心提示：SAI指出，最近Facebook多名高管及普通員工的離職潮并非首次。早在2008年和2009年期間，由于Facebook從谷歌挖來謝麗爾·桑德伯格(Sheryl Sandberg)擔(dān)任公司首席運(yùn)營(yíng)官(COO)，桑德伯格上任后，開始對(duì)Facebook采取業(yè)務(wù)重組措施，導(dǎo)致大量技術(shù)高管紛紛離職。

北京時(shí)間5月4日晚上消息，美國(guó)科技博客網(wǎng)站Silicon Alley Insider(SAI)今天刊文稱，近日Facebook四名重量級(jí)高管先后離職，這意味著該社交網(wǎng)站高管層中間再次掀起了一股離職潮。

SAI指出，F(xiàn)acebook商務(wù)開發(fā)主管吉姆·米達(dá)爾(Jim Midgal)已經(jīng)離職。在他的LinkedIn個(gè)人頁(yè)面資料上，他將自己的當(dāng)前職位描述為“行李處理者”，將其所在公司一項(xiàng)填為“旅游當(dāng)中”。

另一位已離職的Facebook技術(shù)高管為馬塞爾·拉維德特(Marcel Laverdet)。2005年底左右，拉維德特與他的兩位好友克里斯·普特南(Chris Putnam)、克爾·斯通曼(Kyle Stoneman)在Facebook網(wǎng)站上投放了一種病毒，該病毒不但使Facebook用戶資料頁(yè)面外觀與Myspace相應(yīng)頁(yè)面非常相似，而且會(huì)刪除部分用戶的聯(lián)系人資料。但Facebook卻沒有因此對(duì)拉維德特等人提起法律訴訟，而是將他們?nèi)苏衅笧楣締T工。

第三位離職的Facebook高管為產(chǎn)品主管布萊克·羅斯(Blake Ross)。據(jù)悉，羅斯此前休假逾期未歸，F(xiàn)acebook高管層對(duì)羅斯再回來工作已不抱什么希望。

Facebook技術(shù)運(yùn)營(yíng)副總裁喬納森·海里格(Jonathan Heiliger)周二在接受美國(guó)科技博客網(wǎng)站Gigaom采訪時(shí)宣布，他已決定于今年夏季末從Facebook離職。海里格沒有透露自己離職后的工作新去向，僅表示自己將休息一段時(shí)間。

SAI還指出，除上述四名頂級(jí)高管外，最近數(shù)周內(nèi)還有不少普通技術(shù)員工也選擇了從Facebook離職。

再掀離職潮

SAI指出，最近Facebook多名高管及普通員工的離職潮并非首次。早在2008年和2009年期間，由于Facebook從谷歌挖來謝麗爾·桑德伯格(Sheryl Sandberg)擔(dān)任公司首席運(yùn)營(yíng)官(COO)，桑德伯格上任后，開始對(duì)Facebook采取業(yè)務(wù)重組措施，導(dǎo)致大量技術(shù)高管紛紛離職。

而Facebook最近掀起的又一輪離職潮，自然與桑德伯格上任后的那次離職潮有所不同。SAI指出，米達(dá)爾、拉維德特、羅斯及海里格四人有著相似的經(jīng)歷：他們都已經(jīng)在Facebook工作四年以上；當(dāng)初他們加盟Facebook時(shí)，被授予的是Facebook限制股而非常規(guī)股票期權(quán)。這就意味著他們不但可以從Facebook離職，而且能夠在二級(jí)市場(chǎng)出售他們所持有Facebook股票。

自2007年以來，F(xiàn)acebook估值至少已增長(zhǎng)7倍。SAI認(rèn)為，鑒于Facebook短期內(nèi)尚不會(huì)進(jìn)行首次公開招股(IPO)，而目前通過辭職就能“致富”，這或許是米達(dá)爾等四人決定離職的首要原因。

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