“22天的學(xué)習(xí)，提高了我們的管理決策能力、創(chuàng)新能力、組織協(xié)調(diào)能力，更新了思想觀念、進(jìn)一步完善了知識(shí)結(jié)構(gòu)，為今后更好地服從大局、服務(wù)發(fā)展、轉(zhuǎn)變作風(fēng)、埋頭苦干指明了方向。”在西藏電力有限公司2011年青年管理和技術(shù)骨干赴內(nèi)地實(shí)踐鍛煉集中理論培訓(xùn)班暨首期青年干部培訓(xùn)班結(jié)業(yè)典禮上，赴東部實(shí)踐鍛煉代表?xiàng)钪緩?qiáng)道出了全體學(xué)員的心聲。

西藏電力有限公司2011年青年管理和技術(shù)骨干赴內(nèi)地實(shí)踐鍛煉集中理論培訓(xùn)班暨首期青年干部培訓(xùn)于4月7日至４月28日在四川電力職業(yè)技術(shù)學(xué)院、四川省電力公司技術(shù)技能培訓(xùn)中心舉行，培訓(xùn)學(xué)員為西藏公司精挑細(xì)選的26名優(yōu)秀青年管理干部和10名青年管理、生產(chǎn)技術(shù)骨干。

四川省電力公司高度重視，作為此次培訓(xùn)的教學(xué)管理單位，四川電力職業(yè)技術(shù)學(xué)院、四川省電力公司技術(shù)技能培訓(xùn)中心更是從形式到內(nèi)容，從師資到管理都進(jìn)行了精心組織、科學(xué)安排。在教學(xué)內(nèi)容上，學(xué)院綜合采用講授式、研究式、案例式教學(xué)方法，設(shè)置理論教學(xué)、基礎(chǔ)模塊管理能力提升、公司戰(zhàn)略與文化等六個(gè)模塊的教學(xué)課程，團(tuán)隊(duì)拓展訓(xùn)練、新農(nóng)村建設(shè)調(diào)研等4個(gè)方面的實(shí)踐教學(xué)課程，組織學(xué)員到德陽±500千伏換流站、綿陽北川110千伏智能變電站、成都電業(yè)局營業(yè)大廳現(xiàn)場觀摩教學(xué)，做到理論教學(xué)和現(xiàn)場教學(xué)有機(jī)結(jié)合，提高了教學(xué)的針對(duì)性和實(shí)效性對(duì)學(xué)員進(jìn)行濃縮高效的系統(tǒng)教學(xué)和實(shí)踐鍛煉；在培訓(xùn)方式上，著重提高青年干部的工作創(chuàng)新能力、組織協(xié)調(diào)能力和解決復(fù)雜問題的實(shí)踐能力；在培訓(xùn)師資上，聘請(qǐng)的專業(yè)理論知識(shí)豐富、講課生動(dòng)詼諧的老師授課，還有來自國家電網(wǎng)公司總部、內(nèi)地網(wǎng)省公司及西南財(cái)經(jīng)大學(xué)、省委黨校等院校的17位知名專家、教授，對(duì)《國家電網(wǎng)公司社會(huì)責(zé)任報(bào)告及統(tǒng)一的優(yōu)秀企業(yè)文化建設(shè)》、《五中全會(huì)精神及“十二五”規(guī)劃解讀》、《黨的基本知識(shí)及黨史》、《管理經(jīng)濟(jì)學(xué)》、《財(cái)務(wù)管理》、《特高壓與智能電網(wǎng)》等18門課程進(jìn)行了生動(dòng)解讀和講授，極大地開闊了學(xué)員的視野。

通過22天的培訓(xùn)，西藏公司精挑細(xì)選的26名優(yōu)秀青年管理干部將帶著學(xué)習(xí)成果回到工作崗位，而10名青年管理、生產(chǎn)技術(shù)骨干已經(jīng)分別赴安徽公司、國網(wǎng)新源控股有限公司進(jìn)行為期半年的實(shí)踐鍛煉。